老 鳥 不 帶新人
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「老 鳥 不 帶新人」文章包含有：「【討論】如果妳是老鳥」、「為何職場老鳥就是不願意帶菜鳥!先搞懂職場的競爭關係與...」、「爆料公社」、「老鳥不帶新人融入環境是正常的嗎？(第5頁)」、「老鳥嫌手人不夠又不屑帶新人他嘆職場環境劣化過來人」、「職場老鳥不一定好用？杜書伍：帶好資深新人，主管該留意的...」、「職場菜鳥遇前輩態度差好憋屈！大神授「新人心機術」收服奧老鳥」、「遇到強勢又不友善的老鳥該怎麼應對？」
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【討論】如果妳是老鳥
https://forum.gamer.com.tw
如果妳是老鳥, 妳帶的新人學習過程有做筆記, 雖然還不熟練, 但犯小錯少, 不犯大錯, 且較重要事項會提前問前輩或主管, 妳對新人學員會有什麼想法?
為何職場老鳥就是不願意帶菜鳥!先搞懂職場的競爭關係與 ...
https://vocus.cc
為何職場老鳥就是不願意帶菜鳥!先搞懂職場的競爭關係與競合關係!-HR人力資源管理專欄企業欲落實世代傳承、工作傳承，並協助新人盡快進入狀況， ...
爆料公社
https://www.facebook.com
難怪現在各行各業都有很多老鳥不太想要教新人。連警察朋友也不太喜歡教新人。因為就是不受教！
老鳥不帶新人融入環境是正常的嗎？ (第5頁)
https://www.mobile01.com
老鳥不帶新人融入環境是正常的嗎？ · 1.第一天務必先認識主管及指派帶你的同事(如果有的話) · 2.因為要填寫一些員工表單所以應該會認識人資、總務那邊的人 · 3.午餐時間 ...
老鳥嫌手人不夠又不屑帶新人他嘆職場環境劣化過來人
https://tw.news.yahoo.com
而這樣的職場環境，新人當然會受不了，也讓原PO也非常納悶「公司會找新人不就是因為人手不足？但大家教新人都越來越擺爛，最後演變成沒人分攤工作量，員工 ...
職場老鳥不一定好用？杜書伍：帶好資深新人，主管該留意的 ...
https://www.managertoday.com.t
職場經驗豐富的資深老鳥，反而可能因為太過自信、主管也太過放心，用過去的方法做事而產生認知差異！帶領資深新人，杜書伍建議可以這樣做：
職場菜鳥遇前輩態度差好憋屈！大神授「新人心機術」收服奧老鳥
https://city.gvm.com.tw
可複雜職場終究不比單純校園，同事也不見得如同學、師長般友善，初入社會的菜鳥，如在工作環境遇到一心擺爛，討厭帶新人又愛教不教，總是「倚老賣老」的 ...
遇到強勢又不友善的老鳥該怎麼應對？
https://giver.104.com.tw
因為我從入職的一天開始老鳥就都不理我。 可以理解職場上當然不應該有人來教新人什麼, 但身為一個新人必然得拿出最認真的工作態度以及禮貌, 若有問題 ...