新人 守則:辦公室的新人職場守則
辦公室的新人職場守則
「on board」的各種含義:新人到職時必須注意的重要守則
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On board對於許多職場人士而言並不陌生,通常用在新人可以「開始上班」等相關主題。然而其實on board其實還有其它用法,跟著本文一起來認識on board ...
【HR懶人包】新人到職教戰守則:訓練、目標、關切和評核
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總綱 · 訓練:內容包含組織、流程、他在哪裡、負責的任務,完成後要確認學習狀況,並給予適當的協助。 · 目標:根據面試過程,與團隊討論目標的設定,依照 ...
【新人職場ju守則
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【新人職場ju守則-03】趁新人的時候必須快問清楚的3件事 · △ 1、工作職務不會的趕快問!! · △ 2、職場的人際關係趕快問!! · △ 3、潛規則一定要問清楚!!
【新手主管必看!】進公司2年就帶新人?從失敗經驗學習3大 ...
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2 帶新人的3大守則. 2.1 守則1. 公開表揚、私下指責; 2.2 守則2. 了解對方的能力與想法; 2.3 守則3. 指示明確,確保雙方同一頻道. 3 總結. 為什麼新人離職 ...
給新手主管20條守則:老闆交辦的不要全做,多選「這類任務」
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20. 不需要跳槽去競業 · 19. 離開交接要確實負責 · 18. 不需要喜愛、但要尊重同事 · 17. 相信上司/老闆會公平對待你 · 16. 老闆交辦的事情不要都做 · 15. 學習 ...
職場守則
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這三種做法都很簡單,卻可以顯著提高工作的效率。其實在平常的工作中,就應該時常思考:自己的工作模式有沒有優化的空間?讓自己的工作效率更高?特別對 ...
職場菜鳥必看!她分享「8項生存守則」網讚爆
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原PO總共列出8項生存守則,其一是「新人剛進公司可以隨身攜帶筆記本」,其二是「不要太過替別人著想,做自己份外的工作」,其三是「如果曾經離職過,不要 ...
職場菜鳥必看!她分享「8項生存守則」網讚爆
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... 新人交接時很有感觸,決定分享幾項職場菜鳥的生存守則。 原PO總共列出8項生存守則,其一是「新人剛進公司可以隨身攜帶筆記本」,其二是「不要太過替 ...
菜鳥生存術-30個職場地雷,拜託你安全跨過去
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職場新人如何發問的5個基本守則; 職場新人的情緒、禮貌與EQ; 職場新人必知溝通小技巧; 辦公室政治與人際能看懂就先記; 職場老鳥給新鮮人的其他小提醒. 關於如何發問的5 個 ...