外國人就業服務法
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外國人從事就業服務法第四十六條第一項第一款至第六款工作 ...
https://law.moj.gov.tw
外國法人為履行承攬、買賣、技術合作等契約之需要，須指派所聘僱外國人在中華民國境內從事第四條範圍內之工作，其工作期間在九十日以下者，外國人資格不受第五條之限制。但 ...
雇主聘僱外國人許可及管理辦法
https://laws.mol.gov.tw
外國人有下列情形之一者，其停留期間在三十日以下之入國簽證或入國許可視為工作許可： 一、從事本法第五十一條第三項規定之工作。 二、為公益目的協助解決因緊急事故引發 ...
法規名稱： 外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至 ...
https://law.moj.gov.tw
一、入國工作前，應經中央衛生福利主管機關認可之外國健康檢查醫院或其本國勞工部門指定之訓練單位訓練合格，或在我國境內從事相同工作滿六個月以上者。 二、從事家庭幫傭 ...
法規
https://ezworktaiwan.wda.gov.t
就業服務法 · 就業服務法施行細則 · 雇主聘僱外國人許可及管理辦法 · 外國人從事就業服務法第46條第1項第1款至第6款工作資格及審查標準 · 律師聘僱外國人從事助理或顧問工作 ...
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至 ...
https://laws.mol.gov.tw
法規名稱：, 外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準英. 公(發)布日期：, 民國93 年01 月13 日. 修正日期：, 民國112 年10 月13 日.
外國專業人員若違反就服法及相關法律，須多久才能在台受聘 ...
https://ezworktaiwan.wda.gov.t
外國人有以下情形之一，須於3年後才能經雇主申請工作許可受聘僱在中華民國境內工作： 一、未經許可從事工作。 二、為申請許可以外之雇主工作。
就業服務法第42～62條【外國人之聘僱與管理】
https://www.justlaw.com.tw
第42條為保障國民工作權，聘僱外國人工作，不得妨礙本國人之就業機會、勞動條件、國民經濟發展及社會安定。 第43條除本法另有規定外，外國人未經雇主申請許可，不得在 ...
延攬外國專業人才(不含中國大陸)相關法規
https://www.italent.org.tw
外國人：相關法規為「就業服務法」第五章至第七章、雇主聘僱外國人許可及管理辦法。 · 第一類外國人：依據「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」，指受聘僱從事就業服務法第46條 ...
外國人受聘僱從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一 ...
https://gazette.nat.gov.tw
第二條受聘僱之外國人有本. 法第五十九條第一項各款規. 定情事之一者，得由該外國. 人或原雇主檢附下列文件向. 中央主管機關申請轉換雇主. 或工作：. 一、申請書。 二、 ...
外國專業人員來台工作許可常見問答集
https://personnel.cgu.edu.tw
一、目前外籍專業人士來臺工作，僅規範從事就業服務法第46 條第1 項第1 款之專門性. 或技術性工作者，須具備一定之學經歷要件，其中之一為外國人須具備學士學位以及2. 年 ...