年節獎金年終獎金差別
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今天晚上跟朋友閒聊吃飯因端午節到了聊到有無端午獎金朋友A是在銀行上班端午獎金是半個月的薪水約20000元朋友B是在運輸業上班端午獎金是香腸禮盒加 ...
「公司保障年薪14個月」背後好處太多了…關於「年終獎金」你 ...
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而勞基法施行細則第10條進一步將「年終獎金」排除在「經常性給與」範疇外,許多法院判決認為年終獎金屬於公司為獎勵員工過去一年的努力,及激勵未來業績所 ...
三節是哪三節?公司可以不發三節獎金嗎?關於三節獎金 ...
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三節獎金中是指哪三節呢? 通常大家認定的「三節」是指農曆春節、端午節、中秋節。有不少公司會在這三個節日時額外發放獎金,一方面獎勵員工的好表現 ...
三節獎金
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有些公司會把三節理解為端午節、中秋節、年終獎金,因此省掉發春節過後的開工獎金,但一般來說,三節獎金不包含年終獎金。 中國大陸亦有西化的公司的三節獎金以「勞動節 ...
三節獎金哪三節?公司不發違法嗎?勞工必懂6大QA!
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... 獎金獎品(中秋節、端午節及年終)。 得約定收費項目:年節禮金或禮品、年終獎金。 但不論是哪一種,基本上都是寫「得」,也就是可以發三節獎金,但不一定要有。 所以 ...
中秋節不發三節禮金有違法嗎?3個常見QA帶你秒懂獎金學問
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由於近幾年受到疫情與景氣影響,不少雇主對人事成本的支出都轉趨保守,甚至一向被視為「年終獎金的領先指標」之一的中秋禮金,今年發放的金額可能也會大幅減少。不過,若因 ...
年節?年終?
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請問年節獎金和年終獎金是一樣的東西嗎? - 年終,工作.
年終獎金和三節獎金怎麼算?什麼時候發?要扣稅嗎?
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每到年末、三節時大家總是引頸期盼領年終獎金與三節獎金,不過關於這些獎金的發放其實有許多眉角,而本篇會分享、統整工作者在年終獎金、三節獎金發放時常見的幾個問題 ...
年終獎金有2種,你有分清楚嗎?
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簡而言之,不論給付名目是年終獎金、春節獎金、端午獎金或中秋獎金,如果是勞動契約中有明文規範保障年薪者,就屬於經常性給予,構成工資的一部分 ...
當公司告訴我薪資時,講的到底是什麼?
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但年底計算年終獎金的時候就不是這樣了,公司是用底薪乘以兩個月作為保障年終獎金,所以我一整年可以領到的保障年薪是:55,000×14+5,000×12=830,000。當公司計算其他獎金 ...