負責人在其他公司上班
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「負責人在其他公司上班」文章包含有：「原本公司是否會因為勞健保的關係，發現我負責人的身份？」、「【人力資源管理】有開公司，我想去上班可以嗎？」、「我能不能一邊工作，一邊創業？負責人需要注意什麼事？」、「公司行號負責人可否繼續任職於其他公司?」、「公司負責人可否到非競業上班？」、「邊工作邊兼職創業，老闆會發現嗎？有哪3件事要注意」、「負責人勞健保該怎麼保才正確？可不可以認列公司費用？懶...」、「開公司會被原公司發現嗎？會不會違反競業...
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原本公司是否會因為勞健保的關係，發現我負責人的身份？
https://simpany.co
擔任負責人以後您仍然可以將勞健保投保在原本任職的公司，不用轉到自己新開的公司。 您仍然享有原本公司的勞健保保障與勞退金，也不會有任何新公司的資料 ...
【人力資源管理】有開公司，我想去上班可以嗎？
https://accounting.sme.gov.tw
A：按目前各項法令並無限制公司負責人不可以去他公司上班，故所詢台端至他公司上班怠無疑義。 另如所述勞健保部分是加入工會的，負責人若主要工作是其它公司員工的話 ...
我能不能一邊工作，一邊創業？負責人需要注意什麼事？
https://blog.simpany.co
如果是一般的情況，公司負責人可以同時在其他公司就職，勞健保也可以維持投保在其他公司，除非是公司人資主動查詢，不然就職的公司並不會被通知該員工有 ...
公司行號負責人可否繼續任職於其他公司?
https://www.mobile01.com
各位大大好由於我老婆目前在經營服飾店她想用我的名字去設立公司或行號但由於我目前是在企業上班，想請教各位大大1.我當負責人的話，我是否能繼續在 ...
公司負責人可否到非競業上班？
https://law.sme.gov.tw
故縱使您本身是公司負責人，若您實際上仍為其他公司服勞務而具有勞工身分，仍可由其他公司為您保勞保。 2、在到職時，原則上您無須表明您是其他特定公司負責人的身分，公司 ...
邊工作邊兼職創業，老闆會發現嗎？有哪3件事要注意
https://tanukicpb.com
簡單的說：創業後負責人如果並未在自已的公司投保勞保，勞保是不會有異動的，在這種情形下，公司的人資部分不會主動得知你是否下班兼職；至於健保，原則上 ...
負責人勞健保該怎麼保才正確？可不可以認列公司費用？懶 ...
https://www.swingvy.com
跟勞保不同，根據全民健康保險法第1 條第2 點，健保必須強制加保，而且不能重複投保，因此除非負責人同時受僱於其他公司，將健保投保在其他公司，否則無論 ...
開公司會被原公司發現嗎？會不會違反競業禁止或兼職 ...
https://www.tron-island.com
在上班期間，自己創業成為公司的負責人，會不會因此被公司發現呢？ · 原公司不會收到通知而發現 · 勞健保的投保，如果公司負責人的勞健保投保於原工作的投保 ...
開公司創業系列#15：負責人的勞健保該如何投保才正確？
https://cpacorey.com
「健保」屬於強制加保：不論有無員工，公司負責人必須投保在自己公司，並成立投保單位，除非負責人有在其他單位任職，才能投保於其他營利事業。 負責人之 ...
【2024勞健保規定】負責人勞保如何申報？加保前再看一次 ...
https://macrocpa.com.tw
負責人若有正職、兼職工作者，可繼續於職業工會或其他受僱公司投保；若投保在自己公司者，則依據全民健康保險法第27條規定，負責人、公司需自行負擔全額保費。 2. 負責人的 ...