體檢報告保留多久:勞工健康保護規則§19 相關法條

勞工健康保護規則§19 相關法條

勞工健康保護規則§19 相關法條

。其他文章還包含有:「保存年限」、「健康管理中心」、「勞工健康保護規則」、「在速食業打工,離職後3個月,寒假再次打工,是否可以不需體檢」、「如勞工提出5年內的一般體格檢查或一般健康檢查報告」、「常見問答」、「新進勞工可以拿以前的體檢報告來繳交嗎?一定要正本嗎?」、「資料來源:勞動部勞動法令查詢系統」

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保存年限
保存年限

https://ilabor.ntpc.gov.tw

一般體格檢查、一般健康檢查紀錄至少保存七年以上。 · 特殊體格檢查、特殊健康檢查紀錄保存十年至三十年,詳細保存年限請參照勞工健康保護規則第19及20條規定。

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健康管理中心
健康管理中心

https://www.tph.mohw.gov.tw

勞工體檢(依勞動部法規,費用1040元)領取報告所需時間:體檢完成七個工作天後領取。。 · 其他有抽血驗尿者:體檢完成七個工作天後領取。 · 星期例假日則順延到下一工作日。 ( ...

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勞工健康保護規則
勞工健康保護規則

https://law.moj.gov.tw

一、勞工體格(健康)檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助 ... 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、其他經中央主管機關指定公告者 ...

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在速食業打工,離職後3個月,寒假再次打工,是否可以不需體檢
在速食業打工,離職後3個月,寒假再次打工,是否可以不需體檢

https://www.legis-pedia.com

年滿65歲,提交的體檢報告需在1年內。 40歲以上,未滿65歲,提交的體檢報告需在3年內。 未滿40歲,提交的體檢報告需在5年內。 檢查機構:於勞動部會商 ...

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如勞工提出5年內的一般體格檢查或一般健康檢查報告
如勞工提出5年內的一般體格檢查或一般健康檢查報告

https://www.osha.gov.tw

三、雇主倘基於職場健康管理,需勞工提供一定期限內之一般體格(健康)檢查報告,應依職業安全衛生法第34條及其施行細則第41條規定,訂定有關健康指導及管理措施等事項於事業 ...

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常見問答
常見問答

https://lio.gov.taipei

40歲以上未滿65歲,3年檢查一次未滿40歲者,5年檢查一次上述一般健康檢查紀錄至少保存7年(二)特殊作業健康檢查高溫、噪音、游離輻射、異常氣壓、鉛、四烷基鉛、粉塵、 ...

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新進勞工可以拿以前的體檢報告來繳交嗎? 一定要正本嗎?
新進勞工可以拿以前的體檢報告來繳交嗎? 一定要正本嗎?

https://www.osha.gov.tw

三、雇主倘基於職場健康管理,需勞工提供一定期限內之一般體格(健康)檢查報告,應依職業安全衛生法第34條及其施行細則第41條規定,訂定有關健康指導及管理措施等事項於事業 ...

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資料來源:勞動部勞動法令查詢系統
資料來源:勞動部勞動法令查詢系統

https://laws.mol.gov.tw

檢查紀錄至少保存七年。 二、第十六條附表十之各項特殊體格(健康)檢查結果,應依中央主管機關公告之格式記錄。檢查紀錄至少保存十年。 ... 從事下列作業之各項特殊體格( ...