新人工作做不完ptt:[問題] 不合理的工作量又要懲處有違法嗎?
[問題] 不合理的工作量又要懲處有違法嗎?
[問卦] 新進工程師工作做不完又不加班怎麼辦?
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公司來了一個新人R先生, 是某私立大學電子系-計算機系統組,徧軟體,有修過C語言。 公司給他一個C語言程式要他修改, 因為程式都好了,只要因應需求 ...
[問題] 新人教了三個月依然教不動……
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公司的客人介紹了他一個應屆畢業的學生過來就職,我老闆就收了本來想說勉強算相關科系畢業的,我看他的履歷也有不少打工經驗,應該很快就會上手才是, ...
[討論] 職場新人趕不上工作時程
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現在常常想到工作就很憂鬱上班把自己燃燒到極限下班還在為做不完的事情焦慮根本無法放鬆陷入惡性循環…… 很想了解各位前輩的看法又或是該如何改善對 ...
[問題] 新鮮人快被工作量跟期程逼瘋
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如題小弟職場新鮮人大學畢業完剛入職公司三個月入職後根本沒有蜜月期公司因為案子規模跟人力不成比例從合夥人到助理等級都瘋狂加班(而且離職率很高三 ...
[問卦] 為何新人都不願意加班= =....??
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欸欸前陣子剛畢業沒多久的新人加入我們看他好像對主管前輩也不會很恭維討好不社交喇賽下班就準時回家之前主管希望他處理某簡報他沒做完下班也離開了有 ...
[閒聊] 看到新來的同事被電
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新的一年到了有些人換工作了最近看到的公司新人被老鳥修理但我覺得好像是老鳥不想帶才造成新人不熟悉但旁邊同事大家也不好意思說什麼真覺的以後換工作 ...
[閒聊] 新人上班不到一年說下個月想請特休
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事情是這樣的我們單位今年來一個新人表現超級普通只願意完成主管交辦的事項有時候報告也報得亂七八糟我不好意思點出來只是想給他一點面子
[問題] 工作做不完,如何答覆比較不會生氣?
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大家好我所處的部門因種種原因長期缺人工作分攤下來更做不完而且因為沒有加班費同事傾向是做不完就做不完,時間到就下班但公司內不少部門的case會需要我們部門處理之後 ...
[閒聊] 新人上班不到一年說下個月想請特休
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事情是這樣的我們單位今年來一個新人表現超級普通只願意完成主管交辦的事項有時候報告也報得亂七八糟我不好意思點出來只是想給他一點面子但這些都不是 ...