被資遣很丟臉：被資遣好丟臉，履歷面試一定要據實以告嗎？
被資遣好丟臉，履歷面試一定要據實以告嗎？
被資遣好丟臉，履歷面試一定要據實以告嗎？
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因「不適任」被資遣，任誰都會自尊受挫，面試時被問及非自願離職的詳細原因，若沒有提前調適好心情，很有可能會瞬間信心崩盤，影響面試表現。王語逢老師教你掌握2 大原則， ...
曾被迫登出職場...走過失業打擊的過來人分享經驗談：被資遣不 ...
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如果是我很想去的職位，我會據實以告是被前公司資遣的，承認自己的錯誤，並且分享從中學習到什麼、待業期間做了哪些學習以補足缺失，展現積極態度。 我還 ...
被資遣不是你不好！
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「被資遣」的原因非常多，很多時候都不是你的錯，你無須感到丟臉。在未來職場，零工經濟將會愈來愈蓬勃，有因應之道，就不愁沒飯吃。 撰文 ...
突然被資遣了怎麼辦？如何面對被開除的挫折？
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如果你剛剛被告知資遣，現在應該非常震驚、傷心，但是沒有時間慌張，這幾件事一定要趕快做好，保障自己的權益（如果已經辦完離職手續，這段文字參考即可） ...
突被資遣！失業男「不到30歲領補助」 自尊心傷透嘆：很丟臉
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因近日工作被資遣，一名網友於臉書社團「匿名2公社」透露心聲，「自尊有受傷到」；面對突如其來的改變，網友表示，目前還不到30歲的他唯有前往就業服務站 ...
問題被資遣及之後的職涯規劃
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1.被資遣真的很丟臉嗎? 不一定，要看是什麼原因，公司經營不善或沒資金倒閉或縮編被資遣都很常發生，一點都不丟臉 2.這份工作做了4個月，適合放進履歷 ...
雷皓明／被資遣不丟臉勞工權益不要忘了討回來
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被資遣了，總是要找下一份工作才能繼續生活。依照《勞動基準法》第16條，即將被資遣的勞工在預告期間內，是可以在上班時間請假去找工作的，而且是「有給假」，工資要照付！
被公司資遣了怎麼辦？會對往後求職不利嗎？走過失業打擊 ...
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正式離開公司前，可以多準備的事情 ... 1.請主管為你進公司之後的工作表現做全面的回饋，要分手了，總是能說出一些真心話，把這些真心話收進心裡，好好反省 ...