sony公司組織圖:以家庭網路為核心佈局的Sony集團新組織架構圖
以家庭網路為核心佈局的Sony集團新組織架構圖
Sony Electronics企业机构组织图
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Sony Electronics 的组织结构图显示其45 位主要高管其中Shigeki Ishizuka, Kelly Davis 和Stephen Tate.
Sony企业机构组织图
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Sony 的组织结构图显示其961 位主要高管其中Kenichiro Yoshida, Hiroki Totoki 和Kazuhito Hadano.
典範轉移下SONY集團之組織變革與重生
https://ndltd.ncl.edu.tw
本研究發現SONY經由回歸經營理念的反思而放棄追求規模的慣性,轉移策略至高附加價值產品,並擺脫產品導向的傳統製造業思維,從使用者導向的加值服務和感動提供者的定位邁向 ...
台灣索尼
https://www.sony.com.tw
未來台灣索尼股份有限公司,將繼續秉持深耕台灣、疼惜本土的理念,加強促進與台灣產業界的合作,並持續推廣多種社區關懷活動,以實際的行動回饋社會,善盡企業公民的責任。
管理方針
https://csr.sony.com.tw
企業治理架構 ... Sony集團由Sony公司董事會所管理,由年度股東大會決定。董事會是由三個委員會所組成,包含提名委員會Nominating Committee、審計委員會Audit Committee及賠償 ...
索尼
https://zh.wikipedia.org
索尼(日語:ソニー,英語:Sony;曾譯作「新力」)是源自日本的跨國綜合企業,由擁有技術研發背景的井深大與擅長公關、行銷的盛田昭夫於1946年共同創辦。
繞過既有組織架構SONY由社長領軍培育新事業的 ...
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名為「種子事業加速企劃」(SAP),也就是挖出被埋沒的新事業構想,將那些構想付諸實踐。之後,企劃改名為「索尼種子事業加速企劃」(SSAP),這裡我用SAP 標示就 ...