員工紅利會計科目：董監事酬勞、員工紅利改列費用後之會計處理
董監事酬勞、員工紅利改列費用後之會計處理
【人力資源管理】紅利發放會計科目
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(2)依公司法235條之1之規定，員工及董監酬勞，應費用化，係會計項目中之「薪資支出」。
員工分紅列帳
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員工分紅列帳 · 會計師回覆#2 · 陳泰義. 榮譽會計師. A：員工分紅應正名為「員工酬勞」。該項薪資費用，仍以分別析列於管銷費用及營業成本(人工和製費)項下，在財稅上較為允當。
員工分紅費用化制度之介紹
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答：對於員工分紅費用化金額，公司應依其費用性質列於營業成本或營業費用項下之適當會計科目，並無獨立會計科目；另公司應於股東權益變動表中以附註方式揭示擬配發之員工紅利及 ...
員工分紅費用化制度相關疑義問答集
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答：（1）對於員工分紅費用化金額，公司應依其費用 性質列於營業成本或營業費用項下之適當會 計項目，並無獨立會計項目。 （2）公司應於權益變動表中以附註方式揭示擬配 ...
員工酬勞制度相關疑義問答集（106 年6 月修正） 一
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答：（1）公司應依員工酬勞費用性質列於營業成本或 營業費用項下之適當會計項目，並無獨立會 計項目。 （2）公司應於年度個體財報之權益變動表中以附 註方式揭露員工酬勞 ...
案例2 員工分紅及董監酬勞會計處理
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1.員工分紅不論係以現金給付或採發放股票之方式，其所產生之負. 債，係來自員工提供勞務而非與業主間之交易。因此，企業對員工. 分紅成本之認列，應視為費用，而非盈餘之分配。
案例2 員工分紅及董監酬勞處理疑義
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如屬現金紅利，待次年度實際發放 時，沖銷負債並貸記現金科目；如屬權益商品之紅利，則應於次年度 股東會決議發放時，將認列之負債轉列適當之權益科目。 董監酬勞之 會計 ...
申報員工分紅及董監事酬勞應注意事項
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員工紅利：2,105,263元× 1%＝21,053元(會計科目：薪資支出). 董監酬勞：2,105,263 ... 員工紅利及董監酬勞係薪資費用，與股東可扣抵稅額無關，也不能列為未分配 ...
都是發錢！股東分紅與員工獎金，對公司盈餘認列的差異性
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公司若營運有獲利時，通常會想「分紅」給股東或員工，同樣是發錢，但方式不同，使用的會計項目和報表呈現完全不一樣喔！以下就簡單帶大家了解發股利給股東和發獎金獎勵員工 ...