二面問題ptt:[問題] 面試過程中試探薪資的方式?
[問題] 面試過程中試探薪資的方式?
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台灣的求職有很多怪現象第一個假的徵才職缺很多也就是104很多都是沒有徵人但是永遠都說徵人你丟一萬年也不會找你面試第二個就算找你面試也不用太高興 ...
Re: [問題] 關於"第二次面試"的狀況
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基本上,第一次面試的部門主管主要是考評你的能力,還有他想不想領導你工作。 第二次面試是表示部門主管基本上覺得你OK,但他沒有聘雇的決策權, ...
[問題] 二度面試應注意事項&提問地雷?
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如題,最近要二度面試對象是一面的單位副主管和原本應該會在一面出現的大主管(臨時有事未出現) 一面的時候副主管似乎認為問題不大(說覺得我很踏實), ...
[問題] 知名跨國公司二面後的流程?
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朋友代PO 以下為原文第一次提問,不妥請見諒能否請有面試過外商經驗的版上大大們幫小妹判斷一下之前都是在台企工作,最近面試了一間知名跨國企業在台 ...
[問題] 第二次面試遲遲不來
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嗨,大家好, 小弟最近有幸在疫情期間, 遠距視訊面試了一間公司。 一面的時候, 是單位用人主管直接與我面試。 在邀約面試時候, 主管也表示我的經歷 ...
[問題] 請教二次面試該如何準備?
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最近在找工作,有幸通過某大食品業的一階面試不過下禮拜一要進行第二次面試,而且是總經理親自面試!!! 小弟只是應徵助理工程師,不知道該如何準備才好 ...
[問題] 面對二試的主管,還有什麼問題可問?
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最近在找工作,職位是製造課長、生管, 當面試主管問完了後,都會問還有沒有問題, 網路上有看過一些問答,我會一一打在裡面, 當然一開始就問薪資、 ...
[心得] 可以問面試官的問題整理- 看板Soft
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1.確認JD內容2.了解工作內容3.了解開發流程4.公司對品質的要求程度,進去會不會浪費人生什麼都沒學到也沒產出又要通靈5.對你的重視程度,是不是把你當免洗 ...
[心得]「最後,你有沒有問題想問我們?」 跨國企業面試官
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面試中有一個環節,一般的文章甚少提到,那就是面試最後,面試官通常會問:「現在, 有沒有什麼問題要問我們?」作為總結。很多剛畢業的新鮮人就老 ...