光隆實業 組織 圖:光隆實業股份有限公司

光隆實業股份有限公司

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重大主題矩陣圖◢.29.3.1利害關係人溝通與議合.3.2重大主題分析.3.3股東權益.3.4供應鏈管理.3.5外部組織參與.3.6社會責任管理.1.關於光隆.2.永續策略.。其他文章還包含有:「2017」、「2020」、「企業永續報告書」、「光隆實業股份有限公司」、「光隆實業股份有限公司110年股東常會議事錄」、「光隆實業股份有限公司公司治理守則」、「公司組織」

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2017
2017

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光隆組織圖. 主要部門. 職掌業務. 稽核室. 協助董事會及經理人查核內部控制制度是否有效運作,提供改善建議,以確保營運. 之效果及效率、財務報導之可靠性、相關法令之 ...

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2020
2020

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企業社會責任委員會組織架構. 企業社會責任發展與執行. 企業社會責任推行. 設置「企業社會責任室」. 為積極落實與推動企業社會責任,持續建構良好的經營體質.

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企業永續報告書
企業永續報告書

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報告書內容架構採用全球永續性報告倡議組織(Global Reporting ... 光隆實業創立於1966年,1999年上櫃至今仍為台灣羽絨產業的唯一,除台 ... 光隆組織圖. 股東大會.

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光隆實業股份有限公司
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組織架構. 品質卓越國際認證. 首創將精洗羽絨品質規格化。 獲頒『 ISO 9000 』國際品保系統驗證證書。 獲頒『 ISO 14001 』國際品保系統驗證證書。

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光隆實業股份有限公司110 年股東常會議事錄
光隆實業股份有限公司110 年股東常會議事錄

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5. 評估合併財務報表(包括相關附註)之整體表達、結構及內容,以及合. 併財務報表是否允當表達相關交易及事件。 6. 對於集團內組成個體之財務資訊取得足夠及適切之查核 ...

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光隆實業股份有限公司公司治理守則
光隆實業股份有限公司公司治理守則

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功能性委員會應訂定組織規程,經由董事會決議通過。組織規程之內容應包括委員會. 之人數、任期、職權事項、議事規則、行使職權時公司應提供之資源等事項。

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公司組織
公司組織

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規劃組織架構及人力配置、擬定公司相關管理制度規章、推行人力資源管理政策、規劃及推動績效管理、人力資源發展、教育訓練、人才召募、薪酬制度、員工關係、執行總務行政等 ...