業務獎金抽成：今天跟小老闆談業績抽成怎樣算合理? (文長但請前輩指導建議)
今天跟小老闆談業績抽成怎樣算合理? (文長但請前輩指導建議)
我的薪水包括底薪和銷售業績抽成，那「加班費」該怎麼算？
https://vip.104.com.tw
銷售人員、業務職務常會出現的薪資疑問：每月薪資除底薪之外，很大部分是來自銷售業績的抽成獎金，但若碰上「加班」情況、或是例假日需要出勤， ...
業務主管必看！業績獎金制度3大成功關鍵
https://www.ctee.com.tw
業務獎金的設計不只是讓公司獲利、業務薪酬不錯而已，它最重要的目的是透過獎金制度來發現整體業務團隊中，需要哪些「工作改善」；再從目標設定、流程規劃 ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 6
http://www.1111.com.tw
業務人員（Salesperson）的月薪組成中，底薪約佔7成，業績獎金佔3成（僅以溫蒂公司為例，在以業務為重的企業比例應佔至少5成）。業績獎金也有分成不同的 ...
![[誠心討論]業務獎金怎樣發](https://i0.wp.com/api.multiavatar.com/%5B%E8%AA%A0%E5%BF%83%E8%A8%8E%E8%AB%96%5D%E6%A5%AD%E5%8B%99%E7%8D%8E%E9%87%91%E6%80%8E%E6%A8%A3%E7%99%BC%2C%E5%A4%A7%E5%AE%B6%E6%89%8D%E8%A6%BA%E5%BE%97%E5%90%88%E7%90%86%3F.png?apikey=viVnb6N20jclO8){kind=avatar}
[誠心討論]業務獎金怎樣發
https://www.mobile01.com
... 業績這種業務才真正有資格跟公司談獎金 其實出色的業務只要解決資金的問題一般很快就變老闆了只要客戶在手上看是要賺抽成還是要賺價差就看你的意思了 在談論獎金之前每個 ...
https
https://pro.104.com.tw
沒有這個頁面的資訊。
業務員的薪資獎金結構怎樣訂才合法
https://www.yes123.com.tw
下業務員可以不設底薪、看業績發獎金嗎？ 如果你不要設底薪，那你希望用他 ... 業績來，就按比例給他抽成。 業務負責的帳目不清，可以帳查清楚後再發薪 ...
【報稅實務】公司業務抽佣如何處理?
https://accounting.sme.gov.tw
A：1.根據「112年度薪資所得扣繳稅額表」，當給付給員工獎金(公司業務抽佣)超過86001元時，因屬於非固定薪資以外的獎金收入，公司必須自行扣繳5％，反之，若發放獎金金額未 ...
計算業績獎金
https://www.cs.pu.edu.tw
存放招幕會員業績獎金的發放標準, 一共分. 成兩階段來計算業績獎金, 第一階段採取論. 件計酬的方式, 也就是說只要成功推廣一人. 成為終身會員, 可得500 元獎金、推廣一人.