二面 無聲卡：想詢問二面過後大約多久會收到有無offer通知呢?
想詢問二面過後大約多久會收到有無offer通知呢?
【信件範本】HR 怎麼寫面試通知、錄取通知和婉拒求職者的 ...
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未錄取通知的信件開頭，可以先表明自己是哪家企業的HR（若之前已有通過信件可視情況省略），並感謝求職者前來面試的時間。這部分建議用1~2 句話說明即可。
二次面試要注意的3大重點，5個常見Q&A全收錄！
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二次面試要準備什麼？會被問什麼問題？錄取機率高嗎？常見的二面Q&A通通都收錄！面試複試的專業度與細節會遠遠超過第一階段的篩選面視，要準備的事情 ...
人資談招募流程：面試後說再聯絡、被發無聲卡
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人資談招募流程：面試後說再聯絡、被發無聲卡| 面試經驗 · 一、影響公司招募流程的因素 · 二、最簡易形式（無專業人資） · 三、人資負責篩選履歷與通知 · 四、 ...
為什麼面試相談甚歡，但卻沒有下文？
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為什麼面試相談甚歡，但卻沒有下文？ 面試後多久沒收到回覆要去跟人資聯繫？ 備胎公司給我offer 了，我可以去催一下最愛公司的人資嗎？
苦等面試結果的我...該不該主動確認呢?!到底要等多久才會 ...
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有些公司是慣性發無聲卡。 而「主動出擊」詢問是否會有不妥或其他問題，基本上是「不會」，因為我們確實已經被企業邀請前往面試，只要別重複頻繁地 ...
複試後給無聲卡
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說公司要跑流程，大約1～2週會通知結果我也不疑有他。 因為第一次遇到 ... / 有沒有複試或好幾面後被發無聲卡的人可以讓我知道台灣不是只有這麼一家 ...
面試又領無聲卡，人資揭露：別自責！7個原因可能讓你落馬
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2.面試是個需要天時地利人和的時機，當下雙方的狀態與心情有著決定性的偏誤，「感覺」這件事很直覺，第一眼就討喜的人就是幸運，很少有主管會直接承認，他/她們會說那是「 ...
面試聊順就穩上？網列出殘酷3現狀
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1、 一面時說會有二面機會，結果拿到無聲卡（無消無息之意） 2.、二面時得到口頭offer，結果仍是無聲卡 3、 一面時得到正面評價，結果感謝函（沒有 ...