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公司分紅ptt

「公司分紅ptt」文章包含有:「Re:[問題]為什麼分紅費用化對員工不好呢?」、「Re:[討論]大家覺得分紅制度合理嗎?」、「[問卦]科技業分紅破千萬會不會太扯了一點」、「[心得]AXXL分紅開獎-看板Tech」、「[新聞]【領年終好心情】聯發科員工分紅200萬」、「[新聞]科技廠分紅入袋!鴻海員工平均連2年領逾百萬」、「[討論]分紅變成像留任獎金?-看板Tech」、「[討論]大家覺得分紅制度合理嗎?」、「[請益]公司真的虧損會真的不發年終?」、「[請益]沒分紅的公司...

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Re: [問題] 為什麼分紅費用化對員工不好呢?
Re: [問題] 為什麼分紅費用化對員工不好呢?

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先說明什麼叫費用假設一家公司這個月賺了20萬扣掉成本5萬扣掉員工薪水3萬那這個月的淨利是多少? 20-5-3=12萬假設公司老闆又希望拿些錢出來分紅給員工,決定提撥20%當 ...

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Re: [討論] 大家覺得分紅制度合理嗎?
Re: [討論] 大家覺得分紅制度合理嗎?

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感覺就像我是人力銀行,先預借人力給公司?還不收利息的。 : 外商都是2020年當年底,就可全部入口袋。 : 台商分紅制度沒保障,又拆好幾年給。

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[問卦] 科技業分紅破千萬會不會太扯了一點
[問卦] 科技業分紅破千萬會不會太扯了一點

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今天聽到我朋友公司公佈分紅獎金領30幾個月本來以為他在唬爛結果看到隔壁板有人分享https://i.imgur.com/JIjgKhj.jpg 幹光是獎金就破千萬到底是啥小 ...

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[心得] AXXL分紅開獎- 看板Tech
[心得] AXXL分紅開獎- 看板Tech

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最近廣告買很大的敝司前幾天員工大會公佈神秘數字即使今年大賺機台大出貨但是公司說the targets we set were more ambitious than 2020 獎金直接比 ...

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[新聞] 【領年終好心情】聯發科員工分紅200萬
[新聞] 【領年終好心情】聯發科員工分紅200萬

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由於聯發科的分紅方式,是依照公司獲利與個別員工績效表現,分為上下半年兩次發放, 時間分別是2月和8月,金額則是以獲利的兩成為標準,以今年聯發科 ...

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[新聞]科技廠分紅入袋!鴻海員工平均連2年領逾百萬
[新聞]科技廠分紅入袋!鴻海員工平均連2年領逾百萬

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據瞭解,鴻海近3年來員工分紅獎金略有不同,2020年受到疫情影響公司業績衰退,分紅獎金僅酌情發放放未達百萬元,當年也沒有三節獎金,但2021年則因 ...

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[討論] 分紅變成像留任獎金? - 看板Tech
[討論] 分紅變成像留任獎金? - 看板Tech

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今天朋友在Line突然飆了一串髒話身為他的好基友關心了一下他在號稱亞洲類比IC龍頭的豬屎屋他說公司突襲今年分紅變成要綁約到明年一月底不簽聽說會吃 ...

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[討論] 大家覺得分紅制度合理嗎?
[討論] 大家覺得分紅制度合理嗎?

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感覺就像我是人力銀行,先預借人力給公司?還不收利息的。 外商都是2020年當年底,就可全部入口袋。 台商分紅制度沒保障,又拆好幾年給。

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[請益] 公司真的虧損會真的不發年終?
[請益] 公司真的虧損會真的不發年終?

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代PO 進入科技業幾年還沒有遇過金融海嘯沒有遇過像這一季那麼慘的當初戀人主管說經濟在差一年都有18個月,看到新聞說虧百億股市大跌2000點比較好奇的 ...

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[請益] 沒分紅的公司多嗎? - 看板Tech
[請益] 沒分紅的公司多嗎? - 看板Tech

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最近開始考慮轉職面試幾間公司下來拿了一些offer 不過大部分底薪雖不算低,但都只保14個月甚至一些人數快500人的公司也沒任何分紅獎金科技業裡是不是 ...