華碩改組
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「華碩改組」文章包含有：「540人第二大部門卻戰績最弱，新主帥拚率隊換腦！一紙改組命令」、「不賺錢部門主管接大位？華碩拐彎大改組內情解讀」、「新主帥拚率隊換腦！改組命令真能讓華碩找到轉型方向？」、「絕不是裁員嗎？華碩被爆：大砍原PC部門員工」、「華碩大幅改組宏達電為VIVE忍虧4年專家曝：都為了1事」、「華碩改組啟動媒合轉職」、「華碩組織改組7月生效，展開內轉職缺媒合」、「華碩組織調整系統事業群改組為三大產品部門」、「華碩蘇州廠...
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540人第二大部門卻戰績最弱，新主帥拚率隊換腦！一紙改組命令
https://www.businesstoday.com.
成立迄今5年的華碩商用電腦部門，先前皆由集團全球副總裁林宗樑領軍，然而，從這次的人事命令，該部門主管改由張凱舜兼任，不難看出，這次整改擘畫者、 ...
不賺錢部門主管接大位？華碩拐彎大改組內情解讀
https://tw.stock.yahoo.com
華碩董事長施崇棠(左)2018年決定暫緩交棒給策略長徐世昌(右)，繼續親自領軍改革，但今年公司再度改組，透露文化問題尚未根除。（攝影・楊文財）.
新主帥拚率隊換腦！改組命令真能讓華碩找到轉型方向？
https://finance.technews.tw
時隔5 年，連兩季虧損的華碩再次組織改組，近年幾乎原地踏步的商用產品事業，成為這次調整與檢討的焦點。 一艘迷航的大船，將船員打散、撤換大副，真 ...
絕不是裁員嗎？華碩被爆：大砍原PC 部門員工
https://www.managertoday.com.t
華碩此次的改組是將系統產品事業群旗下4 大產品部門：電競電腦事業部、電腦事業部、手機事業部、商用電腦事業部，整合為3 大部門，分別是消費產品（ ...
華碩大幅改組宏達電為VIVE忍虧4年專家曝：都為了1事
https://www.chinatimes.com
「華碩（2357）系統事業群組織重整，但保留手機部門」，「宏達電（2498）為VIVE已寫下連20季虧損」，6月中旬發生的這兩件產業大事看似獨立，專家直指 ...
華碩改組啟動媒合轉職
https://ctee.com.tw
華碩（2357）針對系統事業部的組織改革持續受到矚目，近日內部重啟「人力庫」（Talent Pool）的傳聞再度引發關注。華碩（11）日表示，內部媒合已展開 ...
華碩組織改組7 月生效，展開內轉職缺媒合
https://finance.technews.tw
許先越、胡書賓兩人談到的組織改組計畫，已在7 月1 日正式生效，華碩的系統事業群分成消費、商用（含原消費型Desktop 桌機和AIO 一體成形電腦）、 ...
華碩組織調整系統事業群改組為三大產品部門
https://www.moneydj.com
改組後兩大事業單位主管，將快速訂定營運計畫與策略優先事項，完整考量營運流程、客戶價值、員工權益等，做出適當組織調度及資源配置。 這是華碩繼2017年 ...
華碩蘇州廠傳大裁員，百人全被裁！華碩回應了，部門整併出 ...
https://www.bnext.com.tw
筆電大廠華碩證實將於7/1啟動改組，未來，華碩系統事業群新三大產品部門為：消費、商用（含原消費型Desktop及AIO）、手機。