談薪水 回覆
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「談薪水 回覆」文章包含有：「怎麼開口談薪水？HR教你薪資談判」、「新鮮人談薪水的失敗分享，談薪LikeaPoor?」、「面試如何談薪水？4招談薪水技巧，讓你工作也能保持好「薪...」、「面試後電話核薪時，還可以跟人資「談薪水」嗎？」、「面試心理戰！尷尬的難題如何回答：怎麼談薪水？高報薪資...」、「面試魔王關：談薪水，要做這3件事！」
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怎麼開口談薪水？HR教你薪資談判
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怎麼開口談薪水？ 談薪資前，知道自己的身價也是同樣重要 在我的工作經驗中，很多應徵者被問到期望待遇的時候，都會很謹慎客氣地說：「我願意尊重貴公司的制度。
新鮮人談薪水的失敗分享，談薪Like a Poor?
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文/張峻騰 近期剛好轉職，稍微來分享一下我自身談薪失敗的故事。當時手上有兩個中意的offer，也都談了薪水。儘管最後是完全失敗，offer 的薪水跟一 ...
面試如何談薪水？4 招談薪水技巧，讓你工作也能保持好「薪 ...
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大多時候，企業會在面試後的offer letter 中提供確切的薪資，但也不要太快就和對方確認薪水，可說「我再評估一下」、「與家人討論後再回覆」等說詞為自己 ...
面試後電話核薪時，還可以跟人資「談薪水」嗎？
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許多人的求職經驗都對「議薪」感到棘手，尤其是面試後收到HR的「核薪電話」時，很猶豫是否還能在此刻跟人資「談薪水」？該如何說才會不失禮，又能為自己爭取權益呢？
面試心理戰！尷尬的難題如何回答：怎麼談薪水？高報薪資 ...
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因此若求職者直接回覆已經有提供期待待遇，雖然凱西尊重對方不想表達過往薪資的權利，但儘管與求職者相談甚歡，但若求職者堅持不提供薪資，反而會擔心該位 ...
面試魔王關：談薪水，要做這3件事！
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我們今天要來討論如何利用3件事談薪水，讓公司給出他們最好的Offer！ 我們要把談薪水這件事情當做是在打仗！打輸了，你的薪水在未來的成長空間就會縮水； ...