30歲轉行

轉職、升遷或加薪？重點在經營人生 30 歲到40 歲這些眉角 ...

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30 歲以後的每一份職務轉換，不管是跳槽、升遷或擴大工作執掌，都要以這三大核心為出發點。而工作、自我充實、家庭生活等的平衡，也需要考慮。「若你理想的公司或產業國際 ...

30歲還是不知道自己想做什麼？30歲後才想轉行會太遲嗎？ ...

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每個階段的任務都不同，無法用一套標準就涵蓋所有的工作內容。但唯一相同的基礎就是必須把專業做到出眾，你才有選擇的權利跟職場空間，一旦失去競爭力，就 ...

30歲轉職會太遲嗎？3階段思考，帶你走出徬徨不安

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30歲轉職不僅是意志力的考驗，更是壓力極大的心理戰，建議大家腦海中浮現「轉職」的念頭時，便要開始適時的徵求親密親友、伴侶的意見與支持。一個人的評估 ...

30歲想轉職，你選麵包還是追夢？

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30歲想轉職，你選麵包還是追夢？ | 104掌聲 · A.為了喜歡的工作，大膽換領域也在所不惜 · B.一份工作做到精，專注中發光 · C.接受現實吧！高薪當道 ...

高薪工作哪裡找？30歲還能轉職嗎？ 「迷惘期的你」必看！ ...

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陳尹柔說，不太建議35歲後還有太大的異動，在30歲以前都能多方摸索，「很多人都在意產業的前景，很多新聞都提到有些職務可能在10年，甚至是5年之內就會 ...

30歲後換工作怎麼選？分析職涯「證明身價」方法

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30歲後換工作怎麼選？分析職涯「證明身價」方法，工作運只會越來越順. 人生的 ... 轉行、接案、創業前，一定要懂的個人品牌經營學／葛捷思（陳昭文） 著 ...

30歲的普世焦慮！換工作・轉職・當主管・出國工作・結婚・生 ...

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30歲轉職會太晚嗎？給轉職者的3個實用方法論：自我評估

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1. 自我評估. 第一階段，理解自己想要過什麼樣的生活、想達成什麼樣的目標。在此階段，你可以嘗試將選項攤開來，檢視每一個選項的可能性與是否與期待符合。在「自我評估」 ...

年過30歲轉職會不會太晚？轉職前你必需懂得職涯規劃

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30歲轉職並非少見，若您也是30歲想轉職者中的一員，可務必先做好現況盤點與後續規劃，才能讓自己的職涯持續往更好的方向發展喔！ 1轉職前做現況盤點; 2立定階段性規劃 ...

30歲、40歲、50歲皆適用的8個轉行守則！ 讓職涯轉換變自然

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她並根據近年輔導學員經驗，提出30歲、40歲、50歲，與退休後重返都適用的8個轉行守則，助你換跑道愈換愈自然。 你還認為職場危機，等40歲中年才出現？世界 ...