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有問題的公司

「有問題的公司」文章包含有:「【換日線管理】你會被解僱,其實是公司有問題?」、「如何判斷公司的發展性?職涯諮詢師帶你從四個問題去檢視」、「想快速判斷公司好壞?看面試有沒有這5種情況就夠了」、「換了新公司,卻總是遇上老問題?選錯公司的10個跡象」、「求職要小心這些地雷公司!3大警訊、3個提問幫你找到理想...」、「面試尾聲「還有什麼問題想問嗎?」」、「面試時如何分辨有問題的職場環境?這5個動作沒完成」、「面試時如何判斷公司是不是有問...

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【換日線管理】你會被解僱,其實是公司有問題?
【換日線管理】你會被解僱,其實是公司有問題?

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【換日線管理】你會被解僱,其實是公司有問題? · 一、人才洗牌:搭上裁員列車,趁搶大公司人才 · 二、身不由已:能省則省,投資人施壓之下裁員 · 三、 ...

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如何判斷公司的發展性?職涯諮詢師帶你從四個問題去檢視
如何判斷公司的發展性?職涯諮詢師帶你從四個問題去檢視

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面對下一間公司時,只要你可以很清楚地告訴面試官,你觀察到上間公司有什麼問題,你為何離開的,當你很明白自己要的是什麼時,就可以扭轉面試官對你的負面 ...

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想快速判斷公司好壞?看面試有沒有這5種情況就夠了
想快速判斷公司好壞?看面試有沒有這5種情況就夠了

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一般而言,大家在意的不外乎是公司福利好不好、薪水高不高,但若是從求職、面試過程中,就遇到以下5種狀況,代表這間公司恐怕就有些問題!各位求職朋友們 ...

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換了新公司,卻總是遇上老問題?選錯公司的10個跡象
換了新公司,卻總是遇上老問題?選錯公司的10個跡象

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讀完這篇文章,你可以學到什麼:. 文中10個徵兆,可能代表你選錯了公司:其中包含工作內容與面試描述不符、公司不重視你等原因。

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求職要小心這些地雷公司!3 大警訊、3 個提問幫你找到理想 ...
求職要小心這些地雷公司!3 大警訊、3 個提問幫你找到理想 ...

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... 問題,而又以主管的領導佔很大的因素,例如:工作分配、工作指導、水平 ... 地雷公司徵兆3:公司文化與你的想法有所矛盾. 每個人都希望獲得優渥的薪酬 ...

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面試尾聲「還有什麼問題想問嗎?」
面試尾聲「還有什麼問題想問嗎?」

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面試尾聲「還有什麼問題想問嗎?」 · 事前充足準備,增加面試官評價 · 提問緊扣工作,找出最適當的問題 · 提高錄取率,須避開的三大NG提問 · 用提問加強印象,把握了解公司的 ...

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面試時如何分辨有問題的職場環境?這5個動作沒完成
面試時如何分辨有問題的職場環境?這5個動作沒完成

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面試時如何分辨有問題的職場環境?這5個動作沒完成,別說新公司害了你 · 先查看經濟部商業司上面的公司登記資料 · 面試官無法說出公司的業務或產品內容, ...

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面試時如何判斷公司是不是有問題的地雷公司?
面試時如何判斷公司是不是有問題的地雷公司?

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您好, 有時候光靠面試短短時間,很難判斷的出來,因為有雷的公司也會偽裝,還是以上市櫃,經濟部登記有案的比較有保障,那種學歷不拘、經驗不拘、什麼都 ...

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面試遇地雷公司5特徵最多過來人點名1事:絕對有問題
面試遇地雷公司5特徵最多過來人點名1事:絕對有問題

https://www.chinatimes.com

貼文PO出後,釣出一名職場老鳥列出5項面試地雷,第一、面試官無故遲到半小時以上;第二、深入身家調查;第三、給一個人的薪水,要做兩份工作;第四、除了 ...