科技業人資忙什麼
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【科技業人資忙什麼？】Chapter 11
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資遣員工（termination）是溫蒂覺得HR工作中最困難，卻又不可避免的工作。這篇就和大家分享溫蒂的一些心路歷程和小故事。 延續上一篇所談的績效考核， ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 12
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【科技業人資忙什麼？】Chapter 12｜人才盤點怎麼做？｜組織與人才評估會議 · 建立一個正式的溝通平台來專門討論組織與人才發展 · 將組織發展與人才策略結合 ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 13
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Global HR除了要認知到不同分公司在規模和員工配置的差異性，還要理解每個國家不同的文化、法律、社會規範、管理風格等。並且要能快速應變和解決各種 ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 1
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【科技業人資忙什麼？】Chapter 3
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【科技業人資忙什麼？】Chapter 3｜HR部門怎麼分工？｜人資策略夥伴的角色簡介 · Shared Service Center（共享服務中心） · HR Business Partner（HRBP, HR ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 8
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總經理特助 紅租物業股份有限公司 · 不拘，3年以上，新北市林口區 · 1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議 ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 9
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招募（Recruitment / Talent Acquisition）看似是HR簡單的日常工作，但是既須做好策略規劃，同時又有很多細節繁瑣的事需要落實執行，所以有些公司是 ...
【科技業人資忙什麼？】Chapter 9
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很多人剛踏入HR領域時都是從招募人員（recruiter）做起，這工作有什麼眉角要注意呢？HR Business Partner在招募流程中又扮演什麼角色？ 除了溫蒂在Chapter ...
科技業人資忙什麼？
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科技業人資忙什麼？