福委會公司提撥比例:請問公司營業收入如有多餘營利,可否挹注存入職工福利委員會 ...

請問公司營業收入如有多餘營利,可否挹注存入職工福利委員會 ...

請問公司營業收入如有多餘營利,可否挹注存入職工福利委員會 ...

一般公司在成立職工福利委員會時會向社政主管機關登記,並敘明自營業額提撥一定百分比之福利金,若沒成立職工福利委員會就不可以提撥。超過應提撥比例稅務申報是會被剃除補 ...。其他文章還包含有:「公司一定要有福委會嗎?為什麼薪水要扣0.5%職工福利金?」、「法令及解釋常見問答」、「法規」、「營利事業如何列報職工福利金?(2234)」、「職工福利(上)」、「職工福利金在做什麼?福委們該懂的小知識!」、「職工福利金是什...

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公司一定要有福委會嗎?為什麼薪水要扣0.5% 職工福利金?
公司一定要有福委會嗎?為什麼薪水要扣0.5% 職工福利金?

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而且這個項目無法協議免除,如果企業想要替員工吸收這筆費用,還是需要提撥給福委會,但在列帳的時候可以以職工薪資來列為支出。 下腳變價時提撥20%-40%。

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法令及解釋常見問答
法令及解釋常見問答

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Q1:僱用職工幾人以上之企業組織,須提撥職工福利金及設置職工福利委員會? A1:50人以上。 查職工福利金條例第1條第1項規定,凡公營、私營之工廠、礦場或其他企業組織 ...

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法規
法規

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依第二款之規定,對於無營業收入之機關,得按其規費或其他收入,比例提撥。 公營 ... 工廠、礦場或其他企業組織提撥之職工福利金,應於提撥後立即移送職工福利委員會保管。

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營利事業如何列報職工福利金?(2234)
營利事業如何列報職工福利金?(2234)

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6.營利事業已依法成立職工福利委員會,並依規定提撥職工福利金者,其舉辦員工文康、旅遊活動及聚餐等費用,應先在福利金項下列支,不足時,再以其他費用列支。 7.已依法 ...

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職工福利(上)
職工福利(上)

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其舉辦員工文康、旅遊活動及聚餐等費用,應先在福利金項下列支,不足時,再以其他費用列支。 下腳變價時提撥, 20% ~40%. 未成立職工福利委員會, 每月營業收入總額, 0.05%

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職工福利金在做什麼?福委們該懂的小知識!
職工福利金在做什麼?福委們該懂的小知識!

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職工福利金條例第3條:無一定雇主之工人,應由所屬工會就其會費收入總額提撥百分之三十為福利金,必要時得呈請主管官署酌予補助。 查詢職工福利委員會最新法規. 職工福利 ...

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職工福利金是什麼?提撥金額怎麼計算? ...
職工福利金是什麼?提撥金額怎麼計算? ...

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如果企業要動用職工福利金,就需要由職工福利委員會(簡稱「福委會」)來負責辦理。福委會成員主要的任務有:. 制定職工福利金提撥及動支辦法; 審核各項 ...

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職工福利金條例
職工福利金條例

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工廠礦場及其他企業組織提撥職工福利金,依左列之規定:. 一、創立時就其資本總額提撥百分之一至百分之五。 二、每月營業收入 ...

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職工福利金條例暨相關法規實例探討
職工福利金條例暨相關法規實例探討

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企業組織職工人數在50人以上,既已提撥. 職工福利金,並成立職工福利委員會,其. 後雖因員工人數減至50人以下,惟仍宜維. 持原職工福利事業之運作,續辦職工福利. 工作,以 ...