年齡歧視案例:雇主徵才須注意!年齡設限恐涉歧視,違者將處30萬元以上 ...
雇主徵才須注意!年齡設限恐涉歧視,違者將處30萬元以上 ...
年齡歧視相關案例
https://labor.hl.gov.tw
年齡歧視相關案例 · 甲研究院拒絕65歲民眾應徵工作. 發生經過 · 郭君年紀65歲,應徵新北市甲研究院研究工作,寄交人事資料後,甲研究院僅以電子郵件回覆郭君,「謝謝你的 ...
常見的年齡歧視樣態
https://www.jbjob.com.tw
本文提供勞動部整理事業單位常見的年齡歧視態樣與新聞案例,供雇主與企業人資們參考。 事業單位常見的年齡歧視態樣[1]:. (一)招募方面:某百貨公司招募電梯服務員1名 ...
就業歧視個案探討(二)
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綜上,本案甲先生指稱A 保全公司涉及年齡歧視,審酌本案相關事證,考量雙方陳述,本案初. 擬意見為年齡歧視不成立。 二、乙先生申訴D 餐飲公司年齡歧視案. 〈一〉案例事實 ...
什麼是就業歧視?被歧視了怎麼辦?
https://www.legis-pedia.com
其中,「性別」、「年齡」等與⽣俱來、無法改變的特質,. 是禁⽌就業歧視的基本精神。 (⼀)就業歧視案例. 1. 年齡歧視. 在招募保全的契約中明⽰擔任各個職務的年齡限制 ...
就業歧視實務案例分析
https://sa.hl.gov.tw
依勞動部108年「僱用管理就業平等概況調查報告」,兩性受僱者. 填寫問卷時之最近一年未遭受就業歧視比率達93%以上;其中,遭. 受就業歧視情形以「年齡」因素最多,男性占 ...
徵才廣告「號召熱血青年」,竟也涉及就業歧視、遭勞動部開罰 ...
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近期有科技大廠因刊出的徵才廣告寫明「號召熱血青年軍加入」竟遭民眾申訴就業歧視,勞動部訴願會經審核後,表示因客觀上對特定年齡層的就業機會造成負面影響, ...
徵「洗碗歐巴桑」!性別、年齡歧視餐廳挨罰30萬
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高雄有餐廳業者,日前張貼徵才廣告,要找洗碗的歐巴桑,被勞工局認定,性別年齡歧視,違反就業服務法,開罰30萬元,另外還有舞台搭建工程,要找限搬運 ...
去年「就業歧視」開罰近千萬元勞動部:性別、年齡歧視最常見
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為保障國民就業機會平等,勞動部設有相關法案明定禁止就業歧視,不過根據統計,2023年仍有逾40件就業歧視案件,裁罰金額將近1000萬元,其中以性別及年齡 ...