一人公司負責人勞保：負責人的勞健保，如何投保
「 員工未滿5人不用投勞健保？負責人勞健保不用投保在公司 ...
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1.勞保投保規定： 負責人因非員工身份不需投保勞保，但負責人可選擇自願與員工一同加保勞保。 需注意的是，若沒有雇用員工，負責人是不能成立投保單位為自己加保勞保的， ...
【2024勞健保規定】負責人勞保如何申報？加保前再看一次 ...
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負責人勞保級距 · 公司只有負責人1人：未僱用員工者不得成立投保單位單獨辦理加保，但可於其他受僱公司、職業工會加保；若員工離職只剩負責人一人，則可繼續在原單位投保。
【人力資源管理】一人公司勞健保
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A：負責人勞保投保規定： 一、公司只有負責人, 沒有其他員工時--- 1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 2.可申請成立勞保投保單位,負責人就在自己公司加保。
一人公司勞健保攻略(無員工)
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(1)一人公司負責人，可以不保勞保. 之後只要繳納「國民年金」就可以了. (2)勞保局的網頁中已經有清楚的說明. 沒僱用員工的一人公司負責人，不得以自己公司 ...
一人公司可否成立勞健保投保單位?
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二、負責人勞保投保規定： (一)公司只有負責人, 沒有其他員工時1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 2.可申請成立勞保投保單位,負責人就在自己公司加保。
一人公司負責人應如何投勞健保？
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員工數只有負責人時，必須成立健保單位，最低可舉證為34,800元，若負責人有其他正職工作，可以直接在任職公司投保。 · 雇用1-4名員工時，必須成立健保單位，最低 ...
公司行號負責人如何投保勞健保最划算
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(一) 負責人的勞保，並不強制加保；但如有投保需求「最不建議」負責人投保在自己公司！ ＊另外，若您具有農漁民或其他特殊身分，擔任負責人是否會影響其投保資格，建議先 ...
負責人勞健保怎麼保比較划算？
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負責人的勞保最低可以保27,470 元的級距。 · 負責人如果是27,470 元的級距，勞保個人負擔604 元，勞保公司負擔約2,145 元（會因每個公司職災費率不同而有些許 ...
負責人勞健保該怎麼保才正確？可不可以認列公司費用？懶人包 ...
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根據勞保局的現行規定，還沒有僱用員工的事業負責人（ aka 一人公司），沒有辦法成立「投保單位」來單獨辦理加保，不過如果身為負責人的你想要投保勞保，可以選擇職業工會來加保，或是如果你正斜槓受僱於其他公司，也可以選擇只在其他受僱公司加保！