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主管不用打卡

「主管不用打卡」文章包含有:「「上下班免打卡」自由自在令人羨慕沒想到新北勞檢處卻這樣說」、「上下班一定得打卡嗎?公司若推行「免打卡」制度,雇主仍應...」、「不用再害怕勞動局突襲檢查了!HR必知的「勞檢」重點違規項目」、「不用打卡上班是指公司沒有記錄勞工出勤時間嗎?那也是...」、「主管都可以不用打卡嗎」、「你還在用這6大NG方法出勤紀錄?!符合勞基法的打卡規定...」、「公司說主管是責任制不用打卡,合理嗎?」、「勞動臺北電子報第18期...

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勞基法打卡規定離職員工要求出勤紀錄勞基法出勤紀錄罰則沒打卡紀錄擬罰僱主60萬
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「上下班免打卡」自由自在令人羨慕沒想到新北勞檢處卻這樣說
「上下班免打卡」自由自在令人羨慕沒想到新北勞檢處卻這樣說

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「我們公司明訂9點上班,但都不用打卡上班,所以不用擔心遲到!」 「自己份內事情做完就自己提早下班,反正公司也不會知道,哈!」 「我們公司有員工遊戲室,上班累了 ...

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上下班一定得打卡嗎?公司若推行「免打卡」制度,雇主仍應 ...
上下班一定得打卡嗎?公司若推行「免打卡」制度,雇主仍應 ...

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上下班一定得打卡嗎?公司若推行「免打卡」制度,雇主仍應詳實紀錄出勤時間|新手雇主指南 · 員工上下班可以不用打卡嗎?可「免打卡」,但仍應置備出勤紀錄.

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不用再害怕勞動局突襲檢查了!HR必知的「勞檢」重點違規項目
不用再害怕勞動局突襲檢查了!HR必知的「勞檢」重點違規項目

https://www.jobforum.tw

以員工不願打卡為由,推卸雇主之責。 以高階主管職務或工作責任制為由,免於打卡。 登載不實的出勤紀錄。 實務上有遇過公司有兩套打卡系統,一套是打 ...

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不用打卡上班是指公司沒有記錄勞工出勤時間嗎?那也是 ...
不用打卡上班是指公司沒有記錄勞工出勤時間嗎?那也是 ...

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不用打卡上班是指公司沒有記錄勞工出勤時間嗎?那也是違法喔,可以跟勞工局檢舉不用碰到前公司。

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主管都可以不用打卡嗎
主管都可以不用打卡嗎

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公司宣布,只要是幹部主管級,一律「禮遇」主管們上下班免打卡,把事情做完做好比較重要!

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你還在用這6 大NG 方法出勤紀錄?!符合勞基法的打卡規定 ...
你還在用這6 大NG 方法出勤紀錄?!符合勞基法的打卡規定 ...

https://www.swingvy.com

Q1:勞基法有規定一定要打卡紀錄嗎? · 出勤紀錄應「逐日」記載勞工出勤情形至「分鐘」為止。 · 勞工向雇主申請其出勤紀錄副本或影本時,雇主不得拒絕。 · 工時 ...

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公司說主管是責任制不用打卡,合理嗎?
公司說主管是責任制不用打卡,合理嗎?

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只要是適用勞基法的勞工,雇主就應該依法置備勞工出勤紀錄,並依法保存五年。為了『方便』、可以不用『打卡』,但還是要有任何形式的出勤紀錄喔! 實務上對於 ...

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勞動臺北電子報第18期
勞動臺北電子報第18期

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以高階主管職務或工作責任制為由,免於打卡。 以上的情形都會認定為違反規定,因為法令所規定是「雇主應置備出勤記錄」並覈實記載,並非規定員工應負起打卡紀錄,要求員工打卡僅是將雙方確認紀錄是由勞工所提供無誤。

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彈性上下班免打卡OK嗎?關於出勤紀錄勞雇雙方不可不知的事
彈性上下班免打卡OK嗎?關於出勤紀錄勞雇雙方不可不知的事

https://www.legis-pedia.com

正確來說,是雇主「不可以」沒有置備出勞工的出勤紀錄,不管是老闆出於信任讓員工免打卡,甚至是員工這方提出不想打卡也得到老闆同意,只要沒有出勤紀錄,就違法;不過出勤紀錄不 ...