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公司沒有伙食費

「公司沒有伙食費」文章包含有:「伙食津貼算是薪資?關於伙食津貼十大不可不知!」、「勞基法攻略」、「公司還沒搬家之前,有供餐,但搬家後就變自付,這算合理嗎?」、「伙食津貼多少可免稅?要算工資列入投保薪資嗎?10重點報...」、「【會計處理】伙食費必要性」、「伙食津貼怎麼算?」、「勞基法攻略」、「【會計處理】公司尚無員工薪資支出,伙食費」、「【會計處理】伙食費是算在薪資內嗎?」、「伙食津貼-」

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伙食津貼法規伙食津貼一定要給嗎公司沒有伙食費
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伙食津貼算是薪資?關於伙食津貼十大不可不知!
伙食津貼算是薪資?關於伙食津貼十大不可不知!

https://www.swingvy.com

《勞基法》有規定一定要發伙食津貼嗎? 完全沒有,就Swingvy 自己的資料統計,在台灣可是有超過20% 的中小企業,是沒有伙食津貼或伙食費的薪資項目喔。

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勞基法攻略
勞基法攻略

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伙食費、#伙食津貼、伙食(膳)津貼】 勞工薪資單中,每月都有一筆2400元的#伙食津貼,公司人資部的丁小雨在思考「計算『加班費、投保級距、資遣費、退休金等』時, ...

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公司還沒搬家之前,有供餐,但搬家後就變自付,這算合理嗎?
公司還沒搬家之前,有供餐,但搬家後就變自付,這算合理嗎?

https://giver.104.com.tw

您可以發現,不管公司有沒有供餐,伙食費每月2400都是內含在薪水裡的,因為這$2400*12 的所得是合法不用繳稅的。跟公司有沒有實際供餐沒有關係。至於 ...

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伙食津貼多少可免稅?要算工資列入投保薪資嗎?10重點報 ...
伙食津貼多少可免稅?要算工資列入投保薪資嗎?10重點報 ...

https://www.518.com.tw

A7:完全沒有,就Swingvy 自己的資料統計,在台灣可是有超過20% 的中小企業,是沒有伙食津貼或伙食費的薪資項目喔。 Q8:如果公司有發伙食津貼,一定要發2,400 元嗎?

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【會計處理】伙食費必要性
【會計處理】伙食費必要性

https://accounting.sme.gov.tw

A:您好,是否發放員工伙食費或負擔員工伙食,不是強制必要的哦,多半是看公司的業務性質和薪酬或補助等政策,由公司自行決定,而是否可以抵減稅額,答案是肯定的(營 ...

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伙食津貼怎麼算?
伙食津貼怎麼算?

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自2015 年1 月1 日起,員工「伙食津貼」免個人綜合所得稅上限,提高為每人每月NT$2,400,全年免稅所得為NT$28,800(以最低稅率5 % 計算,至少省下NT$1,440 ...

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勞基法攻略
勞基法攻略

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請問公司原本有一餐購$70元的午餐和公司一人一半扣35元,公司突然說停辦,沒有補貼餐費這樣可以嗎? ... 如果公司免費供餐給員工,薪資裡面沒有伙食津貼,但員工請特休卻要 ...

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【會計處理】公司尚無員工薪資支出,伙食費
【會計處理】公司尚無員工薪資支出,伙食費

https://accounting.sme.gov.tw

A:伙食費是要實際支付給員工才可以申報,每月2400的部分並不是國稅局在沒有支付員工的情況下,讓公司節稅使用的。 接著,有實際支付給員工伙食費的情況下,每月2400是 ...

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【會計處理】伙食費是算在薪資內嗎?
【會計處理】伙食費是算在薪資內嗎?

https://accounting.sme.gov.tw

若每月給付員工薪資24000元內含伙食費2400元,則2400元之伙食費免視為員工之薪資所得,應申報員工薪資為21600元。應採取哪種做法則視公司與員工之約定而定。 (針對上述諮詢 ...

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伙食津貼-
伙食津貼-

http://www.1111.com.tw

1.公司沒有提供員工午餐,員工必須自費自理午餐,請問在薪資明細上一定要列伙食津貼嗎? 如果不列出有違法嗎? 2.若當月上班不足月就離職,那伙食費該如何 ...