老闆 忘記發薪水：有遇過老闆忘記發薪水嗎? (第2頁)
有遇過老闆忘記發薪水嗎? (第2頁)
「咦？我的薪水怎麼沒入帳！」遇到公司遲發薪水怎麼辦？
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接著，假設老闆明知他已延遲給薪快一個月了，卻還是遲遲不肯發薪水、置之不理該怎麼辦呢？除了同樣按照《勞基法》規定，主管機關可對老闆處以2萬元到100萬元之間的罰鍰以外， ...
有遇過老闆忘記發薪水嗎?
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只有那種家庭公司才會有老闆忘記發薪水這種事，否則一般公司都有會計的，員工薪水到發放時間會計就會去處理，不管是直接轉帳或是去銀行提現金，絕對不會 ...
閒聊老闆會忘記給薪水
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我待在剛創業沒多久的小公司，但我是工讀生，離家跟學校都很近就考慮在這裡了，但我進來了3個月，第一個月準時匯錢，但第二跟第三個月都會忘記給薪水， ...
發薪日剩自己沒領到薪水他「發訊息提醒」歎：按時發放很困難 ...
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根據《勞基法》第27條規定，「雇主不按期給付工資者，主管機關（勞工局）得限期令其給付」。另外，假若老闆因公司有突發事件須遲發薪水，則必須經過個別員工同意 ...
第一次在這間公司領薪水的時候，15號當天下午三點 ...
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下個月，我在15號當天早上9點，傳了訊息給老闆說今天要發薪水，老闆回覆：有有有！ ... 老闆資金周轉有問題，固定發薪資時間會忘記？騙誰啊日子都不用過嗎 ...
老闆每個月一定都遲發薪水
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雖然只是兼職，但目前生活費什麼的包括學校需要花費的東西都是自費，所以準時發薪水對我來說真的很重要，但是我的老闆每個月一定都遲發，早一點遲發7天， ...
我曾經遇過第一個月薪水少給八千（過幾天主動提才補給我）
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下個月，我在15號當天早上9點，傳了訊息給老闆說今天要發薪水，老闆回覆：有有有！ ... 老闆資金周轉有問題，固定發薪資時間會忘記？騙誰啊日子都不用過嗎 ...
準時發薪水卻挨罰！勞基法規定：這步驟千萬別忘記
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然而因現行疫情時代，居家辦公的工作型態漸成常態，若使用紙本薪資條，將發生無法如期將薪資明細發放到員工手上的狀況，造成上述的違法風險；即便沒有居家辦公， ...
晚發薪、長期欠薪、申訴反被告，遇到這種狀況時該如何自救？
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台灣大部分的公司行號，都會約定以每月5日或10作為發薪日，但如果薪水常常遲個一、兩天，或是遲遲沒進到帳戶，這時該找誰申訴爭取權益呢？